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風(fēng)中云
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樓主  發(fā)表于: 2009-09-01 09:15
大家有沒有發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在招工特別難呢(佛山地區(qū))?尤其是技術(shù)工種。怎么辦?
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    qinshengyue
    是我,別開槍!
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    1樓  發(fā)表于: 2009-09-01 09:20
    樓主你是應(yīng)聘的,還是招聘的?
    關(guān)心人家企業(yè)——招工難干嘛呢?
    ymmfa
    不想大江大河,不想浪起潮落,只愿一灣小湖,靜待歲月安好。
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    2樓  發(fā)表于: 2009-09-01 09:29
    國內(nèi)普遍存在的情況

    要么招來的人不能用

    要么新來的人學(xué)不會

    要么懂行的人價太高

    關(guān)鍵一點:

    珍惜已有的人才!
    特別提醒大家:
    偶爾修改下自己的密碼,以防被盜
    不要在多個網(wǎng)站都用一樣賬號密碼
    偶爾還是要發(fā)發(fā)貼,回回貼,不要總潛水
    guochunyi
    直讀解西門屏HMI口令 。。。
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    3樓  發(fā)表于: 2009-09-01 10:04
    引用
    引用第2樓YMMFA于2009-09-01 09:29發(fā)表的  :
    國內(nèi)普遍存在的情況

    要么招來的人不能用

    要么新來的人學(xué)不會
    .......

    一般的企業(yè)如果能注重人才的保留,就不會出現(xiàn)什么大問題了。
    往往很多企業(yè)是出學(xué)徒工的工資,讓你干高級工的活,。。。
    相信正打算換個地方的不在少數(shù)。。。
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    sky_fly
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    4樓  發(fā)表于: 2009-09-01 10:07
    有同感
    所謂能者多勞現(xiàn)在就是這個現(xiàn)象
    ouyanshi
    我會做得更好
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    5樓  發(fā)表于: 2009-09-01 10:23
    人才 人才 有人才有財  人在才的前面  應(yīng)該來說人比才還要重要  是人創(chuàng)造了財富  制造了人類的一切  但是有的企業(yè)就是TM的不懂得珍惜人才 企業(yè)要知道員工的流失是企業(yè)最大的損失
    [ 此帖被ouyanshi在2009-09-01 14:33重新編輯 ]
    知識改變命運  誠信創(chuàng)造成功
    hehaiwaer
    站的更高,才可以尿的更遠(yuǎn)。
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    6樓  發(fā)表于: 2009-09-01 10:43
    你那里招什么人啊
    看我行不
    我也佛山的
    好好學(xué)習(xí),天天向上!
    風(fēng)中云
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    7樓  發(fā)表于: 2009-09-01 13:41
    本人這招幾個陶瓷廠的電工,招了幾個月也沒有合適人選,工資也不好低,就不明白現(xiàn)在的電工去了哪?
    aabbcc296
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    8樓  發(fā)表于: 2009-09-01 14:00
    引用
    引用第7樓風(fēng)中云于2009-09-01 13:41發(fā)表的  :
    本人這招幾個陶瓷廠的電工,招了幾個月也沒有合適人選,工資也不好低,就不明白現(xiàn)在的電工去了哪?

    什么樣的工資\工作能講詳細(xì)點嗎?
    qinshengyue
    是我,別開槍!
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    9樓  發(fā)表于: 2009-09-01 14:31
    這里難道還有許多搞人事招聘的?
    操心起企業(yè)人事問題來啦!那是老板和HR的事,好嗎?
    做好本職工作最重要!
    ywx163
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    10樓  發(fā)表于: 2009-09-01 14:44
    待遇好,一般不難招。
    fuly
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    11樓  發(fā)表于: 2009-09-01 14:45
    關(guān)心關(guān)心

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